Schiaretti bajo fuerte reclamo gremial para reabrir paritarias

Córdoba - Envalentonados por la mayor recaudación, los gremios estatales se prendieron a los reclamos de los privados y comenzaron a presionar para que la Provincia reabra la Mesa de Diálogo Salarial, para “discutir un nuevo porcentaje para 2010”, luego de que todos cerraran alrededor del 20% en este año.

Luz y Fuerza, la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba, bancarios y municipales, aunque con diferentes situaciones, buscarán forzar al Estado provincial o municipal, para que en la segunda mitad del semestre sean “reactualizados” los sueldos de acuerdo a pautas inflacionarias poco claras.

Obra como acicate el 35% obtenido por el gremio de la alimentación, aunque debe recordarse que los salarios privados vienen con atraso si se comparan con los sucesivos aumentos anuales que percibieron los estatales.

Deberán, el gobernador Juan Schiaretti y el intendente Daniel Giacomino, ser mesurados a la hora de “renegociar” este repechaje salarial con los gremios, bajo el riesgo de ceder a impulsos populistas que volverían a truncar la posibilidad de realizar importante obra pública.

Los docentes, a través del titular de la Uepc, Juan Monserrat, que cerraron el año con un incremento desdoblado del 21,11% (la segunda parte se pagará en agosto) quiere volver a la Mesa de Diálogo Salarial a discutir un porcentaje de incremento para 2010.
El ressultado de esta pulseada marcará tendencia porque se trata de un gremio muy grande (60.000 afiliados), y tiene el poder de fuego de parar las clases si ganan las posturas más desaforadas.

Por su parte, Luz y Fuerza, que cerró un 10% de aumento mientras renegocia el resto, ahora se subirá a los reclamos del sindicato a nivel nacional que pide un 35%, es decir que a nivel de Córdoba buscará un 25% más de incremento, una cifra elevada para un gremio “deficitario”, según el último informe de la Caja de Jubilaciones.

No sólo que Luz y Fuerza aporta un déficit de 14 millones anuales al sistema jubilatorio provincial, sino que un aumento salarial del 25% incrementaría esta grave situación, al tiempo que obligaría a la Epec a buscar alguna forma de financiamiento ya que en la actualidad la masa salarial se lleva el 45% de la recaudación.

También los empleados bancarios de Córdoba podrían volver al conflicto salarial tras los pasos de la Asociación Bancaria nacional que ahora quiere emular a los de Luz y Fuerza e ir por un 35% de incremento. En Córdoba, los bancarios (en su gran mayoría empleados de bancos estatales) consiguieron un 23,5%.

Distinta situación es la de los empleados del Poder Judicial, que se encuentran con un plan de lucha desde hace tiempo, pero que también reclaman al Tribunal Superior de Justicia una actualización de sueldos.

La reactivación que se vislumbra en el país traducida por la mayor recaudación originada en el aumento del consumo, podría verse frenada ante un irracional pedido de incremento de sueldos que sumergirá al país en una espiral inflacionaria,  en vez de aprovechar el viento a favor para hacer las obras de infraestructura necesarias para multiplicar la producción.
Fuente:LaMañanaCba/www.visionfederal.com